Arbeitsmarkt 2030: Mangel an Akademikern als Fachkräfte und in der Forschung

Das IWWB – InfoWeb Weiterbildung – macht auf eine Studie der Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft aufmerksam und bietet diese auch zum Download an: »Arbeitslandschaft 2030«.

In der Studie wird aufgezeigt, dass vor allem im Bereich Hochschulabsolventen und besonders bei forschenden Tätigkeiten der Arbeitskräftebedarf zunehmen und die Akademikerlücke größer werden wird. Wer hätte das gedacht …

Folgerung daraus: »Elementar ist, dass kein Talent auf der Strecke bleibt. Wir brauchen daher eine nachhaltige Qualifizierungs- und Weiterbildungsinitiative, die von Arbeitgebern und Arbeitnehmern gemeinsam getragen wird. Durch eine höhere Bildungsbeteiligung könnte die Lücke laut Studie um 1,4 Millionen reduziert werden.«

Förderlich für eine höhere Bildungsbeteiligung, die zu einer Qualifizierung im genannten Bereich führt, wäre meines Erachtens vor allem, die demografischen Entwicklung in geplante Maßnahmen einzubeziehen und soziale und finanzielle Bildungsbarrieren auch für Potentiale des zweiten und dritten Bildungsweges zu beseitigen.

Die Studie findet ihr hier: Arbeitmarkt 2030